4月7日上午，集团深化改革推进大会在会议中心召开。会议传达了省有关会议精神，总结了集团去年以来的改革工作，对深化改革攻坚进行再动员、再部署。集团党委书记、董事长梁铁山强调，要全面落实省委、省政府决策部署，进一步统一思想，明确重点，压实责任，强化保障，全力推进企业改革向纵深发展。集团总经理杨建国主持会议。

    集团领导马源、徐建明、张友谊、万善福、赵海龙、张金常、杜波出席会议，集团深化企业改革领导小组成员、各基层单位主要负责人参加会议。

    去年以来，集团认真落实中央层面供给侧结构性改革决策部署，抓住全省深化国企改革的重大机遇，坚持把改革作为决定企业生存发展的关键之举，大刀阔斧，狠抓落实，完善顶层设计，把握时间节点，突出动产权、去产能、交职能等重点，关键领域改革取得重大进展，受到了党和国家领导人的高度关注以及省委、省政府的充分肯定。

    会上，集团常务副总经理马源传达了全省国企改革推进工作会议、全省剥离企业办社会职能暨煤炭去产能工作推进会精神。集团党委副书记、副总经理张友谊传达了省委办公厅、省政府办公厅《关于加强和改进省管企业领导人员管理工作的意见》和集团《关于领导干部选拔任用工作的补充意见》《关于落实劳动用工权及规范管理的意见》《退休人员社会化管理服务工作移交实施方案》等文件精神。集团副总经理张金常对“三供一业”改造及分离移交工作进行了安排。集团安监局局长杜波宣读了《集团2017年化解过剩产能煤矿关闭计划的通知》。

    梁铁山作重要讲话。他强调，要统一思想，提高认识，增强深化改革的责任感、紧迫感。今年是国企改革落地实施最为关键之年，全省国企改革也步入全面发力、全力攻坚阶段。中央和省委、省政府深化国企改革的信心决心、力度深度，都是前所未有的。当前，集团无论是实施二次创业、加快转型发展，还是在激烈的市场竞争中抢占先机，都必须通过深化改革激发活力和动力。各级领导干部要从战略和全局的高度，充分认识改革任务的艰巨性和复杂性，坚定信心，义无反顾，坚决打赢改革攻坚战。

    梁铁山强调，要明确重点，强力推进，实现关键领域改革的新突破。

    一是坚定不移推进简政放权。要按照省委、省政府要求，不断解放思想，积极探索，按照市场化原则，赋予下属企业更多、更灵活的生产经营自主权，做到“两加快、一强化”，即加快下放干部管理权，加快下放薪酬管理权，强化放权过程管理，确保基层单位接实、用好集团下放的权力。

    二是坚定不移落实供给侧结构性改革部署。要把推进供给侧结构性改革作为事关转型发展的重要举措，顺势而为，强力推进。要保持战略定力，加强组织领导，倒排任务工期，坚决完成煤炭去产能任务。要坚持“以重组救活为主，破产退出为辅”原则，科学选择处置路径，一企一策，分类、果断处置“僵尸企业”。对于转岗分流职工，各单位要树立一家人、一盘棋的思想，以集团整体利益为重，不折不扣地完成集团下达的指标任务。在做好以上工作的同时，要坚持有退有进，以重点项目建设为抓手，大力实施精煤战略，加快产业园区建设，做优做强煤焦、尼龙、新能源新材料三大核心产业，提升企业整体竞争力。

    三是坚定不移完成剥离企业办社会职能任务。要按照省委、省政府要求的时间节点，6月底前必须完成退休人员社会化管理、“三供一业”分离移交等任务。目前，集团有退休人员8.26万人，占全省企业退休人员总数的1/3，占全市的80%以上。这些老同志为企业改革发展做出了重要贡献，一直把企业当成自己的家，对企业有着深厚的感情。在实行社会化管理后，各部门、各单位要认真落实集团工作要求，及时宣传有关政策精神，切实做好服务保障工作，确保“活动场所不变、服务人员不变、相关待遇不变”，使他们享受的服务质量不下降，合法权益不受损。

    同时，要加大力度，加快推进理顺母子公司管控关系、混合所有制改革、市场化债转股、压缩管理层级等重点工作任务。

    梁铁山指出，完成今年各项改革任务，时间紧迫，任务艰巨，各级党组织要认真贯彻落实省委、省政府和集团的工作部署和要求，加强领导，统筹谋划，压实责任，充分发挥好党组织的领导核心和政治核心作用，做到“把方向、管大局、保落实”，确保每项改革不跑偏、不走样。各单位党政主要领导必须亲力亲为抓改革，扑下身子抓落实，做到重要改革亲自部署、重大方案亲自把关、关键环节亲自协调、落实情况亲自督察。

    梁铁山要求，今年将要召开党的十九大，维护企业安全稳定大局的责任十分重大。各部门、各单位一定要站在讲政治的高度，正确处理好深化改革与稳定、安全、发展的关系，统筹把握改革力度和节奏，深入细致做好宣传发动和政策解释工作。特别是在退休人员社会化管理、“三供一业”分离移交、煤矿职工转岗分流等重点工作中，要超前部署，准确研判，及时化解可能出现的矛盾和问题。同时要牢记“三不四可”安全指导思想，持续抓好安全生产，坚守“安全生产稳定、职工队伍稳定、企业大局稳定”底线。

    杨建国要求，改革是一场硬仗。各部门、各单位要认真贯彻落实此次会议精神，进一步明确任务，压实责任，切实把改革作为实现企业脱困增效、转型发展的关键之举，准确把握改革的总体目标、指导思想和实施方案，加大宣传力度，加强政策阐释，细化目标任务，凝聚共识合力，坚决打赢深化改革攻坚战。集团有关职能部门要按照督任务、督进度、督成效和察认识、察责任、察作风的“三督三察”要求，与各责任单位逐一签订责任状，定目标、定节点、定措施，坚持重奖重罚，严格考核兑现，确保各项改革不断取得新突破、新进展，推动企业实现更具质量、更有效益、更快速度的发展。